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MAXI DESPENSA es una compañía que se dedica al sector comercio, su visión es visión contribuir a mejorar la calidad de vida de las familias en Centroamérica. La Operación de Walmart se divide en las regiones de México y de Centroamérica; asimismo tienen tiendas en el país de Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua y Costa Rica. En esta oportunidad, están en busca de personal para los siguientes puestos de trabajo.
GERENTE TIENDA
Dentro de la plana de trabajadores de la empresa Maxi dispensa, se busca un personal que cumpla las funciones de gerente de tienda. este puesto laboral se encarga básicamente de poder gestionar la operación de tienda, esto en cumplimiento del presupuesto y estándares directivos. Será responsable en la administración del recurso humano a fin de poder cumplir con las metas que se establecen y a la par brindando una atención de calidad a los clientes. si te interesa pertenecer al grupo Maxi dispensa y cumples con los requisitos postula ahora.
Requisitos:
- Se requiere que usted tenga estudios superiores universitarios completos en las carreras te administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
- Referente a la experiencia laboral, maxi dispensa necesita un personal que haya trabajado mínimo 6 meses en el puesto de gerente de tienda, donde haya liderado un grupo de trabajadores y sepa sobre inventariado.
- Los horarios que usted laborará serán de manera rotativa esto incluye los fines de semana donde descansará un día dentro de esa semana.
- Se requiere que usted tenga conocimientos un referente a la gerencia de tienda, sepa trabajar en equipo, tenga vocación de servicio, sea responsable con su trabajo.
COORDINADOR PROTECCIÓN ACTIVOS AUDITORIA
Este puesto laboral básicamente se encarga del seguimiento correspondiente sobre la implementación de los procesos, políticas, procedimientos y estándares de seguridad y riesgos y seguridad alimentaria. El objetivo es cumplir dichos parámetros o lineamientos establecidos por la empresa. Para esto se requiere que usted tenga experiencia laboral como coordinador de protección de activos. Si cumple con los requisitos si le interesa postular a esta oportunidad laboral será bienvenido:
Requisitos:
- Es necesario que usted tenga estudios a nivel universitario básicamente en las carreras ligadas al puesto que se requiere.
- Tener la disponibilidad para poder trabajar en diferentes turnos rotativos, y descansará un día dentro de la semana.
- Es necesario que usted tenga cierta experiencia laboral en inventarios o protección de activos.
- Debe ser una persona que se enfoque en el logro de resultados, sepa trabajar en equipo y tenga vocación de servicio.
COORD AREA CAJAS
Se busca un personal que cumpla las funciones como coordinador del área de cajas. Funciones principales que usted realizará son organizar el buen funcionamiento de dicha área ejecutando de manera correcta cada proceso y procedimientos para el manejo de los medios de pago en la bodega. Con esto se brindará una atención de manera correcta para el cliente. si cumples con los requisitos mencionados puedes aplicar a esta oportunidad laboral:
Requisitos:
- Se requiere que tenga estudios de nivel superior como cierre de pensum en la carrera de auditoría o administración de empresas.
- Haber tenido cierta experiencia trabajando en puestos de liderazgo.
- Tener disposición de horarios ya que trabajará de manera rotativa donde se incluye los fines de semana con un día de descanso.
- Ser una persona responsable, analítica, con vocación de servicio, que trabaja en base a resultados, y sepa trabajar en equipo.
SUB-JEFE DE TIENDA
Funciones:
- Deberá realizar las gestiones de distintos procesos de los departamentos del supermercado, esto con la coordinación de los parámetros establecidos desde la recepción de la mercadería hasta el almacenaje de bodega.
- Será responsable de llevar el manejo de inventario, asegurándose que no haya excesos por temporadas con dinámicas comerciales.
- Afín de evitar las mermas, debe asegurarse de gestionar la correcta rotación de productos y esto evitará que repercuta los indicadores de la tienda.
- Ud. debe manejar ciertos índices o indicadores para que la tienda genere mayor rentabilidad, esto se dará coordinando con el personal de servicio y sus principales actividades.
Requisitos:
- Es necesario que el personal cuente con cierre de pensum Lic. Administración de empresas, marketing, o afines.
- Deberá contar con una mínima experiencia de 6 meses en puestos similares y manejo de personal.
- Asimismo, debe contar con disposición de horario para laborar de manera inmediata. Saber manejar Excel en un nivel intermedio, tener liderazgo de quipo y su trabajo debe ser enfocado a los resultados, por último, debe manejar KPI.
Si está interesado en esta convocatoria de trabajo de acuerdo con las vacantes descritas, puede solicitar el siguiente enlace en su país: Guatemala – Honduras – Costa rica – Nicaragua
LISTA DE EMPLEOS RECIENTES:
