Veryroniqa Postula ya
Gerente General de Hotel:
Función:
- Supervisar y dirigir todas las operaciones del hotel.
Requisitos:
- Licenciatura en Administración Hotelera, amplia experiencia en la industria.
Beneficios:
- Salario competitivo, bonos por desempeño, oportunidades de ascenso.
Recepcionista:
Función:
- Atender a los huéspedes, registrar llegadas y salidas, resolver consultas.
Requisitos:
- Dominio de idiomas, habilidades de comunicación, orientación al servicio.
Beneficios:
- Horarios flexibles, capacitación continua, oportunidades de desarrollo.
Gerente de Alimentos y Bebidas:
Función:
- Supervisar los restaurantes, bares y servicios de banquetes.
Requisitos:
- Titulación en Gastronomía o Administración Hotelera, experiencia en el sector.
Beneficios:
- Salario atractivo, bonos por ventas, posibilidad de viajes.
Housekeeping Manager:
Función:
- Administrar el equipo de limpieza y mantenimiento de las habitaciones.
Requisitos:
- Experiencia en gestión de equipos, habilidades organizativas.
Beneficios:
- Incentivos por eficiencia, oportunidades de ascenso, seguro médico.
Concierge:
Función:
- Asistir a los huéspedes con reservas, recomendaciones y coordinación de servicios.
Requisitos:
- Excelentes habilidades de servicio al cliente, conocimiento de la ciudad.
Beneficios:
- Propinas, oportunidades de capacitación, ambiente de trabajo dinámico.
Director de Ventas y Marketing:
Función:
- Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas y marketing para el hotel.
Requisitos:
- Licenciatura en Mercadotecnia o Administración, experiencia en el sector.
Beneficios:
- Comisiones por ventas, viajes de capacitación, desarrollo profesional.
Auditor Nocturno:
Función:
- Realizar el cierre diario de las operaciones, preparar informes financieros.
Requisitos:
- Conocimientos contables, capacidad de trabajar en turnos nocturnos.
Beneficios:
- Salario competitivo, bonificaciones por desempeño, seguro de vida.
Chef Ejecutivo:
Función:
- Diseñar menús, supervisar la cocina y garantizar la calidad de los alimentos.
Requisitos:
- Titulación en Gastronomía, amplia experiencia culinaria, habilidades de liderazgo.
Beneficios:
- Salario atractivo, oportunidades de desarrollo creativo, prestigio profesional.
Jefe de Seguridad:
Función:
- Garantizar la seguridad y protección de huéspedes, empleados y activos del hotel.
Requisitos:
- Formación en seguridad, experiencia en el sector, habilidades de gestión de crisis.
Beneficios:
- Seguro médico, planes de jubilación, posibilidad de ascenso.
Especialista en Recursos Humanos:
Función:
- Gestionar el reclutamiento, capacitación y bienestar del personal del hotel.
Requisitos:
- Licenciatura en Recursos Humanos o Administración, experiencia en el sector.
Beneficios:
- Programa de desarrollo profesional, días de vacaciones competitivos, seguro médico.
Coordinador de Eventos:
Función:
- Planificar y organizar eventos y reuniones en las instalaciones del hotel.
Requisitos:
- Habilidades de planificación y organización, experiencia en el sector.
Beneficios:
- Comisiones por eventos, oportunidades de viajar, entorno de trabajo dinámico.
Técnico de Mantenimiento:
Función:
- Realizar reparaciones y mantenimiento de las instalaciones del hotel.
Requisitos:
- Formación técnica, conocimientos de electricidad, plomería y HVAC.
Beneficios:
- Seguro médico, planes de jubilación, oportunidades de desarrollo de habilidades.
Agente de Reservas:
Función:
- Procesar y gestionar las reservas de los huéspedes a través de diversos canales.
Requisitos:
- Excelentes habilidades de atención al cliente, conocimiento de sistemas de reservas.
Beneficios:
- Remuneración por comisiones, flexibilidad horaria, capacitación continua.
Asistente de Dirección:
Función:
- Brindar apoyo administrativo y logístico a la alta dirección del hotel.
Requisitos:
- Habilidades de organización, comunicación y manejo de office.
Beneficios:
- Oportunidades de desarrollo profesional, ambiente de trabajo prestigioso.
Especialista en Relaciones Públicas:
Función:
- Gestionar la imagen y reputación del hotel, así como las relaciones con la comunidad.
Requisitos:
- Formación en Comunicación o Marketing, experiencia en el sector.
Beneficios:
- Posibilidad de viajar, acceso a eventos exclusivos, participación en campañas de promoción.
Bartender:
Función:
- Preparar y servir bebidas en los bares y lounges del hotel.
Requisitos:
- Conocimiento de cócteles, habilidades de servicio al cliente, creatividad.
Beneficios:
- Propinas, oportunidades de capacitación en mixología, ambiente de trabajo dinámico.
Camarero/a:
Función:
- Atender a los huéspedes en los restaurantes y áreas de servicio del hotel.
Requisitos:
- Habilidades de servicio al cliente, capacidad de trabajar en equipo, disponibilidad de horarios.
Beneficios:
- Propinas, comidas gratuitas, oportunidades de ascenso.
Administrador de Spa y Bienestar:
Función:
- Gestionar las operaciones y servicios del spa y centro de bienestar del hotel.
Requisitos:
- Titulación en terapias alternativas, experiencia en la industria del spa.
Beneficios:
- Descuentos en servicios del spa, flexibilidad de horarios, desarrollo de habilidades.
Especialista en Redes Sociales:
Función:
- Crear y gestionar la presencia digital del hotel en redes sociales.
Requisitos:
- Conocimientos de marketing digital, habilidades de redacción y diseño.
Beneficios:
- Oportunidades de capacitación en tendencias digitales, trabajo remoto, proyección de la marca.
Diseñador de Interiores:
Función:
- Diseñar y actualizar los espacios interiores del hotel.
Requisitos:
- Titulación en Diseño de Interiores, creatividad, conocimientos de arquitectura y decoración.
Beneficios:
- Reconocimiento por proyectos destacados, presupuesto para implementar diseños innovadores, participación en concursos.
Si estás interesado en esta convocatoria de trabajo de acuerdo con las vacantes descritas, puede solicitar el siguiente enlace su país: El salvador / Guatemala / Costa rica / México / Colombia / Ecuador / Perú / Chile
LISTA DE EMPLEOS RECIENTES:
